为确保学院2022届毕业生就业工作落实、落地、落细，全力实现更高质量更充分就业，3月10日上午10点，3044am永利集团于6楼会议室召开2022届毕业生就业工作推进会，学院全体未落实就业去向的学生参加了会议。党总支副书记刘亚红、辅导员连选、高佩茹出席会议。

会议开始，由连老师报告了学院目前毕业生的就业相关数据，包括就业率、就业去向分析、未就业学生具体情况，会上一对一询问了2022届目前未就业毕业生就业意向，他结合疫情影响、就业市场变化以及学生实际情况，逐一为参会学生针对性梳理了每个学生后续的工作重点。连老师强调，2022届高校毕业生人数首次突破千万大关，就业形势依然严峻，学院层面会继续拓宽就业渠道，加强与校外单位的联络，做好指导服务工作。

高老师引导学生树立先就业再择业的观念，她鼓励毕业生积极就业，主动出击，任何有求职困难以及心理压力的学生，都可以随时来学院找辅导员沟通，学院会做到“一人一策”，助推就业工作再上新台阶。

会议最后，刘书记传达了学校近期有关就业工作的相关精神，她提到，学院会持续做好求职指导、心理辅导，对全体未落实就业去向的同学做好“一对一”精准指导。她再次鼓励学生们要积极投递简历，主动作为，遇到问题随时和学院老师沟通，全院老师也会协同推进、形成合力，共同为毕业生就业贡献智慧和力量。